40代・50代からの転職、何から始めればいいのか分からない……という不安を抱える方に注目されているのが、ライフシフトラボの転職コースです。専属トレーナーによるマンツーマンサポートや、経済産業省の補助金対象講座であることなど、気になる点が多いです。
ここでは、実際の口コミ・体験談・評判に加え、補助金制度の仕組みや「怪しい」と言われる理由などをまとめ、お伝えします。
ライフシフトラボ転職コースの口コミ・評判は本当？実際の声を紹介
40代・50代の転職支援に特化したオンラインサービス・ライフシフトラボ転職コース。興味はあるけど「実際どうなの？」という点を、ここでは受講者の口コミや評判をもとに評価をお伝えします。
ポジティブな口コミの特徴
専属のトレーナーがマンツーマンで支援してくれることで、不安を抱えやすいミドル世代の転職活動が、着実に進めやすくなるため、ライフシフトラボの転職コースは、「丁寧な伴走支援」と「自分の強みを見つけられる実感」が好評です。
「専属トレーナーの伴走で、迷いなく転職活動を進められました」
「自分では気づかなかった強みに気づけたことで、面接にも自信が持てました」
「行動の結果が見えるから、モチベーションが続いた」
特に、転職活動に行き詰まりを感じていた方や、書類通過率に悩んでいた方からの満足度が高いのが特徴です。
ネガティブな評判とその理由
一部では「料金が高い」と感じる声や、「思ったより成果が出なかった」という評価もあります。ライフシフトラボはサポートが充実している分、料金が相場よりも高く、費用対効果に対する考え方が人によって分かれやすい傾向があります。
「約60万円の受講料は正直ハードルが高かった」
「成果が出るかどうかは、自分の行動次第と感じた」
「内容は良いが、料金に見合うかは人によると思う」
サービスの質自体には納得している方も多いですが、費用対効果を厳しく見る傾向があるようです。
「怪しい」「やばい」と言われる背景とは？
「怪しい」「やばい」と言われるのは、主に高額な受講料と情報の少なさに起因しています。他の転職支援と比べても料金が高いため、知らない人からすると「本当に信頼できるのか？」と疑問に感じやすいのです。
「高い料金のわりに、ネット上に体験談が少なくて不安だった」
「無料説明会で無理に勧誘されるんじゃないかと心配した」
「料金が60万円近いと聞いて、最初は怪しいと思った」
ただし、実際には経済産業省の補助金対象講座であることや、同世代のプロによるサポートなど、信頼性を裏付ける要素も多数あります。説明会に参加することで、その不安は多くの方が解消できているようです。
ライフシフトラボの体験談
ここでは、実際に受講した人の体験談をもとに、受講中のサポートや転職成功までのプロセスをご紹介します。体験談から本当の価値が見えてくると思います。
実際に転職成功した人の体験談
専属トレーナーの伴走支援によって、自己理解を深めながら、自分に合った職場を見つけられる環境が整っているため、ライフシフトラボを受講した40代・50代の多くが、希望に近い形での転職を実現しています。具体的な成功体験としては、
・「年齢的に転職は厳しいと思っていたけど、履歴書の添削や求人選定のサポートが的確で、無事に内定をもらえました」
・「過去の経験を強みに変える視点をもらえたことで、未経験業界でも自信を持って面接に臨めました」
・「複数社から内定を得ることができ、年収もアップ。自己流では絶対に無理だったと思います」
特に、転職に不安を抱えていた方や、自己分析が苦手だった方ほど成果が出ている印象です。
受講中に得られるサポートと変化の声
ライフシフトラボの転職コースは、ただアドバイスするだけでなく「行動を起こせるように導く」ことを重視しているため、トレーナーとの対話を通じて「自分自身の価値」に気づき、行動の質が変わったという声が多数あります。
・「自分の強みを客観的に言語化してもらえて、自己PRに自信が持てるようになった」
・「不安で動けなかったのが、トレーナーの励ましと戦略的アドバイスで行動に移せた」
・「何をしたらいいか分からなかった状況から、具体的な転職スケジュールを立てて前進できた」
このように、単なる知識の提供ではなく「行動と変化」につながるサポートが大きな魅力です。
ライフシフトラボの転職コースのメリットとは？
ライフシフトラボの転職コースは、ただ学ぶだけでは終わらない「行動重視」のキャリア支援が特長です。40代・50代が直面する転職の壁に対して、プロのトレーナーがマンツーマンで伴走し、実践的なアドバイスとサポートを提供してくれます。具体的にどのような内容なのかをお伝えします。
応募書類添削・面接対策の具体的な内容
応募書類から面接対策まで、すべての準備をプロのトレーナーが個別にサポートしてくれるのが大きな魅力です。書類や面接は転職活動の要ですが、自己流ではなかなか突破しづらいものです。ライフシフトラボでは、これまでのキャリアを魅力的に伝える方法を、丁寧に一人ひとりに合わせて指導してもらえます。
・「自分の強みが曖昧だった履歴書が、プロの添削で見違えるほど伝わる内容に変わった」
・「模擬面接では想定質問への回答を練習できて、本番では落ち着いて受け答えできた」
・「志望動機に説得力が出て、書類選考の通過率が一気に上がった」
準備段階から自信がつくことで、面接本番でも堂々と臨めたという声が多いです。
転職活動の代行サポートで時間短縮できる理由
求人選びや応募作業を一部代行してくれることで、転職にかかる時間を最大3分の1に短縮できると言われています。日々忙しい中での転職活動は、どうしても後回しになりがちです。そんな中、ライフシフトラボでは、求人のリサーチから応募手続きまでをサポートしてくれるので、時間もストレスも大幅に減らせます。
・「仕事と家庭を両立しながらの転職活動だったので、代行サービスが本当に助かりました」
・「求人の提案が自分の希望と合っていて、探す手間が省けたのが嬉しい」
・「応募漏れやスケジュールのミスがなくなり、転職に集中できました」
忙しくて転職できないを理由にせず、行動につなげる仕組みが整っているのは大きなメリットです。
自分の強みを見つける診断とは？
自分では気づいていなかった「本当の強み」に出会える独自の強み診断が、キャリアの方向性を明確にしてくれます。40代・50代になると、経験は豊富でもそれをどうアピールすればいいかわからないことが多いです。ライフシフトラボでは、第三者視点で強みを掘り起こしてくれるため、自己分析の質が一気に高まります。
・「これまで当たり前にやってきた仕事が“強み”と知って、自信が持てた」
・「強みに基づいて職種を提案してもらい、納得感のある転職ができた」
・「診断のおかげで書類も面接も、自分らしさを表現できるようになった」
転職がうまくいかないのは自分に強みがないからではなく、気づけていなかっただけと実感する方が多いようです。
同世代だから信頼できる転職トレーナー陣とは
40代・50代の転職には、若い世代とは違った悩みや不安がつきものです。「自分の市場価値はあるのか」「年齢を理由に断られないか」といった声も多いです。ライフシフトラボでは、そんなミドル世代に寄り添う同世代トレーナーがマンツーマンでサポートしてくれます。だからこそ、安心して前に進める人が増えています。
選考通過率3%の実力派トレーナーとは？
ライフシフトラボのトレーナーは、選考通過率わずか3%という狭き門をくぐり抜けた、実績豊富なプロだけが採用されています。誰でもなれるわけではない厳選制度があるからこそ、質の高いサポートが再現性高く提供できるんですね。トレーナー全員が、人材業界やキャリア支援でしっかり実績を持っています。
・人材業界で20年以上活躍してきたキャリア支援の専門家
・起業や複業の経験者など、現場のリアルを知る人材
・フリーランスの国家資格保持者（社会保険労務士・キャリアコンサルタントなど）
・トレーナー自身もキャリアに悩み、乗り越えた経験がある
これだけの実績を持った人に、マンツーマンで転職相談できる環境は、なかなか貴重です。
40〜50代の不安に寄り添える理由
トレーナーが40〜50代の同世代だからこそ、年齢による不安や迷いに対して深い理解を持ち、現実的で実践的なアドバイスをしてくれます。転職に限らず、人生後半のキャリアには漠然とした不安がつきまといます。でも、同じ年代でその悩みを乗り越えてきた人からのアドバイスは、何よりも心に響くかと思います。
・「同世代だから、気持ちを分かってもらえる安心感があった」
・「若いキャリアアドバイザーには相談しづらかった話も、自然に話せた」
・「年齢を強みに変える視点をくれたのが、自分にとって大きかった」
受講料と補助金制度の仕組みを解説
「ライフシフトラボって良さそうだけど、実際いくらかかるの？補助金って本当に使えるの？」そのような疑問にしっかりお答えします。このこでは、受講料の詳細や分割払いの有無、さらに国の補助金制度の内容や申請時の気をつけたい点などをお伝えします。
料金の詳細と分割払いの有無
ライフシフトラボの転職コースは、受講料が税込で約65万円ですが、分割払いも選べるます。一括支払いが難しい方でも毎月の負担を抑えながら無理なく始められる仕組みです。
・入会金：50,000円（税込）
・受講料：598,000円（税抜）＝657,800円（税込）
・分割払い：月々12,800円〜、最大36回まで対応可能
さらに、受講開始から8日以内であれば全額返金制度も利用できるので、合わないかもと不安な方でも試してみることができる点が好評です。
経済産業省の補助金対象とその条件
ライフシフトラボの転職コースは、経済産業省のリスキリングを通じたキャリアアップ支援事業に認定されており、最大70％の補助を受けられます。この制度は、働く人がスキルを学び直すことでキャリアを再構築できるように支援する目的で作られたものです。
補助金対象の条件
・講座申し込み時点で在職中であること（正社員、契約社員、アルバイト含む）
・フリーランス、自営業、無職の方は対象外
・国が定めた申請手続きや報告義務をきちんと守ること
これらに該当すれば、実質負担は最大約197,000円ほどに抑えられます。
補助金申請の流れと気をつけたいこと
申請のミスやタイミングを逃すと、せっかくの補助が受けられないこともあるため、補助金を受けるには、ライフシフトラボと連携しながら必要書類を期限内に正しく提出しましょう。
実際の申請の流れ
・無料個別相談会で制度の対象か確認
・必要書類（身分証・在職証明など）を提出
・所定の様式に従い、受講前に申請を完了させる
・修了後に報告書の提出や、成果確認の手続きあり
補助金を希望する場合は早めに動き出すことが肝心です。不安な場合は、個別相談で事前に丁寧に教えてもらえます。
無料個別相談会の内容と特典について
申し込むのはちょっと不安と感じる方のために、ライフシフトラボでは無料の個別相談会を実施しています。ここでは、相談会の流れや所要時間、実際に参加された方が安心して話せた理由、さらに豪華な参加特典についても詳しくご紹介します。
相談会の流れと所要時間
ライフシフトラボの無料個別相談会は、1回60分前後のオンライン面談で、転職やキャリアの不安をじっくり相談できます。相談会はあくまで情報提供がメインで、あなたのキャリアの現状や悩みを丁寧にヒアリングしてくれます。無理に受講を勧められることはないです。
実際の相談会の流れ
① 事前アンケートをもとに、トレーナーが現状をヒアリング
② あなたに合ったキャリアプランやサービス内容を提案
③ 質問や不安点についての解消（約60〜90分）
相談だけで終わっても大丈夫という柔軟さもあるので、気軽に参加できる雰囲気があります。
勧誘されない？安心して参加できる理由
ライフシフトラボでは強引な勧誘は一切なく安心して相談できます。相談会は売り込みではなく、納得して選んでもらう場という方針で運営されています。
実際に参加してみると、
・「押し売り感がなく、気軽に話せた」
・「断っても嫌な空気にならなかった」
・「自分に合うかどうか、一緒に考えてくれた」
参加でもらえる4つの無料特典
相談会に参加するだけで、転職に役立つプロ監修のマニュアル4点セットが無料でもらえます。この特典は、キャリアの再設計を検討する40〜50代にとって、「今すぐ実践できる情報」が詰まった非常に実用的な内容になっています。
・「45歳の後悔しない転職術」：キャリア後半の転職戦略を解説
・「勝てる履歴書・職務経歴書の書き方」：書類通過率を上げるノウハウ
・「地雷求人を選ばないための見極め方」：ブラック企業を避ける視点
・「45歳からの面接対策の極意」：年齢を強みに変える面接術
これらは、通常有料の動画講座（19,000円相当）の内容を凝縮したもので、相談会参加者だけが手に入れることができる特典です。
ライフシフトラボ転職コースはこのような方におすすめ
40代・50代の転職活動には、若い頃とは違った不安や壁がつきものですよね。「この年齢からでも転職できるのか」「自分の強みがわからない」と感じている方も多いのではないでしょうか。ライフシフトラボの転職コースは、そんなミドル世代に向けて作られた人生後半のキャリア支援サービスです。ここでは、どのような方に向いているのか、逆に向いていないケースも含めてご紹介します。
向いている方の特徴
年齢を重ねたからこその悩みや、経験を活かした強みの活用など、ミドルシニア層に特化したノウハウとサポート体制が整っているため、ライフシフトラボは「自分のキャリアを立て直したい」「年齢に合った転職サポートが欲しい」と感じている40〜50代の方に向いており、一例は、
40代・50代で、転職活動にハードルを感じている方
→年齢が理由で転職エージェントに相談しづらい…そんな方に合ったサービスです。
これまでの経験をどう活かせばいいかわからない方
→強み診断やキャリアの棚卸し支援があるので、方向性が明確になります。
派遣社員や非正規から正社員を目指したい方
→実績あるトレーナーが目標に合わせて伴走してくれます。
地方在住などで、対面の転職サポートを受けにくい方
→完全オンライン対応なので、地域に左右されず参加できます。
「行動まで支援してくれるサポート」が欲しい方
→応募作業の代行や、進捗管理など実践的な支援も充実しています。
自分ひとりでは不安……という方ほど、効果を実感しやすい内容になっています。
向いていない方の特徴
一方で、ライフシフトラボがベストな選択とは言えないケースもあります。状況によっては、他サービスの方が合っているかもです。ライフシフトラボはあくまで「キャリアの立て直し」「転職活動の再スタート」向けの支援に特化しているため、明確なゴールやニーズがある方には、より専門性の高いサービスが合う場合もあります。
20〜30代の若手層の方
→若年層向けの転職エージェントやポテンシャル採用特化サービスが向いています。
転職先や職種がすでに決まっている方
→ピンポイントで求人紹介を受けたい方は、転職エージェントが効率的です。
無料の転職支援サービスだけを希望している方
→ライフシフトラボは有料サービスなので、公的機関などを活用した方がいいかもしれません。
すでに起業やフリーランスの準備が整っている方
→起業支援に特化したプログラムの方が、スピード感をもって動ける可能性があります。
自分に合ってるかな……？と悩んだら、まずは無料個別相談会で話を聞いてみるのがおすすめです。
